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准则交流园地 向谁电话举报? 每一天,我们都可能在生活和工作中面临守法从约方面的问题。经常与自己信任的人讨论,可以帮助我们作出正确的决定。 在 ITT 工业集团的《企业行为准则》中,你可以找到当地“投诉协调员”名单,他们通常就是你应当首先联络的人,他们可以帮助你解答与守法从约相关的问题。但是,如果你的疑问需要更高层的帮助,我们设立了全球纪检督察组,他们可帮助你解答问题,一切保密,并保证你提出的疑问得到查证和处理。 为了便于你记住这些联络人,我们设计了一个可放入钱包的卡片,上面印有四大事业管理部的纪检督察电话号码和差旅紧急求助电话号码。此卡片可帮助你在紧急情况下,在公司以外的其他地方,知道与谁联络,提问并举报守法从约方面的问题。 此新卡片将取代有些员工目前持有的 SOS 紧急求助卡。新卡将在最近发送到各个部门。如果你没有收到卡片,请上网访问http://info.itt.com,从网上下载并打印。此卡将翻译成各种语言,也在四月份发到各部门。 有关此卡片的各种用途见以下说明。在任何情况下,当你无法从自己所在的价值中心得到迅速帮助时,可以拨打卡片上列出的有关电话号码。 投诉协调员
紧急联络电话
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交流园地解答:不合适。我们鼓励集体协作和互相帮助,但是在处理与直接上司、主管,以及可能对自己岗位晋级和报酬有影响的各级领导人的互相关系时,必须注意分寸。如果上下级之间私交过于密切,就难以做好管理。 作为一般原则,上司和主管不应要求或允许下属员工承担 ITT 工作范围以外的任何私交性付酬或无偿工作。由此形成的私人关系可能会引起潜在利益冲突并可导致假公济私和相关的纪律处分。类似的以往事例包括:家居修理、个人法律及财会服务、照看孩子、以公差名义的私差。 如果你对具体情况无法判断,请向当地的人事部咨询。或者将你的疑问提交给:codecorner@itt.com。 |